근로복지공단 비정규직 안정된 근무환경! 사무원으로 새로운 시작을!

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근로복지연구원 기간제 사무원 채용 공고

근로복지연구원에서 기간제 사무원을 채용합니다. 이번 채용은 신입으로서 학력 무관한 조건으로 진행되며, 고용 형태는 비정규직입니다. 지원 희망자는 아래의 명시된 우대 항목과 필수 조건을 확인하여 지원하시기 바랍니다. 채용 공고의 시작일은 2024년 9월 2일, 종료일은 2024년 9월 10일입니다.

채용 조건 및 우대 사항

이번 채용에서는 다양한 조건이 적용됩니다. 먼저, 채용 필수 항목은 다음과 같습니다:

• 국가공무원법 제33조 및 공단 인사규정 제14조 저촉되지 않는 자
• 학력, 경력, 연령 제한 없음
• 남성의 경우 병역 필 또는 면제
• 대한민국 국적 보유자

더불어, 채용 우대 항목도 확인해 보세요:

• 산재보험 장해 3급 이상 판별 받은 본인
• 산재사망 근로자 유자녀 또는 해당 자녀
• 장애인, 의상자 또는 의사자의 자녀
• 기초생활 수급자 및 차상위 계층자
• 다문화가정 자녀, 북한이탈주민, 경력단절여성

• 이번 채용은 근로복지공단 소속에서 진행됩니다.
• 선발 전형 과정은 서류 전형 및 면접 전형으로 나뉩니다.
• 상세한 채용 조건은 홈페이지에서 확인 가능합니다: 근로복지공단 채용 페이지

채용 전형 방법

채용 전형은 서류 전형과 면접 전형으로 나뉩니다. 서류 전형은 1차로 진행되며, 채용 예정 인원의 5배수를 선발하여 정량 평가합니다. 최대 100점이며 가점이 적용될 경우 105점까지 가능합니다. 각 항목별 배점은 채용 공고문을 통해 확인할 수 있습니다. 면접 전형은 2차 단계로, 질의응답식 개별 또는 집단 면접으로 진행되며, 위원회는 내부 및 외부 위원으로 구성되어 100점 만점으로 평가됩니다.

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채용 지원 및 가산 항목

채용 지원을 원하시는 분은 근로복지공단의 공식 채용 페이지를 통해 지원할 수 있습니다. 가산 항목에 대해서도 구체적으로 개최된 법률에 따라 인정되며, 다음과 같은 항목이 포함됩니다:

• 업무상 재해로 사망한 근로자의 유자녀 및 장해등급 3급 이상 판별 받은 자
• 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 해당하는 자
• 의사상자 및 가족 지원에 관한 법률에 따른 의사상의 판단
• 기초생활 보장법에 따른 수급자 및 차상위 계층자
• 다문화가족지원법에 따른 다문화 가정의 자녀
• 북한이탈지역민 보호 및 정착지원법에 따른 북한 이탈 주민
• 경력 단절 여성

가산점 적용에 대한 세부 사항은 채용 공고문을 참조하시기 바랍니다. 채용 공고에서 전달되는 중요한 정보를 반드시 확인하시고 준비하시기 바랍니다.

근무 조건 및 지역

근로복지연구원의 기간제 사무원으로 근무하게 되는 장소는 서울입니다. 근무 조건은 비정규직으로, 기간제 형태로 이루어집니다. 지원자는 고용 형태 및 지역에 대한 내용을 미리 숙지하고 지원할 필요가 있으며, 채용 완료 후 근무 시작일은 개별 협의에 따라 결정됩니다. 서울에서 활동할 수 있는 기회를 고려하는 지원자는 채용 전환이 가능한 경우도 많으니, 해당 조건을 충분히 확인하고 준비해야 합니다. 적극적인 지원을 통해 기회를 잡아보세요.

채용 공고문 참조 안내

모든 지원자는 반드시 채용 공고문을 꼼꼼히 읽어보아야 합니다. 각 항목에 대한 자세한 사항은 첨부된 문서에서 확인할 수 있습니다. 채용 공고문에서는 전형 방법, 지원 서류, 제출 기한 등에 대한 정보를 상세히 제공하고 있습니다. 지원 전에 채용 공고문을 반드시 검토하여 자신에게 맞는 준비를 해 보시기 바랍니다. 정확하고 유용한 정보는 채용에 있어서 매우 중요합니다.

결론

근로복지연구원에서 진행하는 이번 기간제 사무원 채용 은 많은 지원자에게 기회를 제공합니다. 다양한 우대 조건을 통해 최적의 인재를 찾고 있으며, 필요한 지원 조건들을 충족하는 경우 적극적인 지원이 필요합니다. 지원하고자 하는 모든 분들이 좋은 결과를 얻기를 바랍니다.

근로복지공단 채용 공고 FAQ