강원대학교병원 비정규직 의사직 원하신다면? 창의적 건강검진센터에서 기다립니다!
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의사직 건강검진센터 신입 채용 공고
2024년 강원대학교병원에서 의사직을 채용합니다. 본 채용 공고는 건강검진센터에서 활동할 신입 직원을 모집하는 정보입니다. 지원자는 아래의 조건을 반드시 확인하여 지원해야 하며, 자세한 채용 사항은 본원의 공식 웹사이트를 통해 확인할 수 있습니다. 이 기회를 통해 보훈 및 장애인 가점을 통해 우대를 받을 수 있는 체계도 마련되어 있으니, 해당 조건을 충족하는 분들은 더욱 주의 깊게 살펴보시기 바랍니다.
채용 조건 및 지원 자격
지원자는 성별, 연령, 학력에 제한이 없습니다. 그러나 지원 시 몇 가지 필수 요건을 충족해야 하며, 특히 의사 면허 보유가 반드시 요구됩니다. 예비 혹은 대체 인력의 경우 전역 예정자는 지원이 가능하나, 임용일 이전에 전역해야 합니다. 지원자는 다음과 같은 내용을 반드시 기재 및 첨부해야 합니다:
- 의사 면허 내역
- 증빙 서류
- 지원 지원서 및 자기소개서
블라인드 원칙을 준수해야 합니다. 지원서는 부당한 편견을 방지하기 위해 비신원 작성이 필수입니다.
서류전형 및 면접전형 절차
서류전형 합격자는 면접 절차로 진행됩니다. 서류 전형에서는 지원 자격 흠결 여부와 자기소개서 성실성을 평가하여 합격자를 결정합니다. 이후 면접 단계에서 인성 및 경험 행동을 평가하게 되며, 이 과정에서 조직 적합성, 직무 능력, 의사소통 능력 등이 주요 평가 항목이 됩니다. 면접의 결과는 전체 평가위원의 점수 평균으로 산출하게 되며, 해당 평균이 60점 미만인 경우 불합격 처리됩니다.
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채용의 공정성 및 기타 사항
채용 과정에서의 공정성이 중요합니다. 면접 위원은 지원자와의 친족 관계, 근무 경험 등으로 인해 이해 상충이 발생할 경우 회피할 수 있습니다. 합격자는 임용 후보자로 등록되며, 예비 합격자 운영에 대한 사항은 병원 규정에 따르게 됩니다. 특히, 지원자의 가점 항목에 대해서도 점검이 이루어지며 보훈 및 장애인에 대한 지원 기준을 구체적으로 적용할 수 있습니다.
가산 항목 및 우대 사항
| 지원 자격 | 우대 조건 | 가점 비율 |
| 국가유공자 | 보훈관계법규에 의한 채용지원 | 5% 또는 10% |
| 장애인 | 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 지원 | 5% |
가점 항목이 중복될 경우 가장 유리한 하나만 적용됩니다. 모든 지원자는 필수 지원 자격 외에 제출한 정보는 면접 전형에서 참고자료로만 사용되며, 서류 전형 평가에 반영되지 않습니다.
근무 지역 및 기타 정보
채용된 인원은 강원대학교병원에서 근무하게 됩니다. 자세한 채용 일정과 지원 방법은 강원대학교병원 공식 채용 페이지에서 확인할 수 있으며, 필요한 서류는 반드시 기한 내에 제출해야 합니다. 지원자 여러분의 많은 관심과 지원을 바랍니다. 또한, 건강검진센터의 발전을 이끌어 갈 수 있는 인재의 참여를 기대합니다.
강원대학교병원 채용 공고 FAQ
질문 1. 지원 자격이 어떻게 되나요?
지원 자격은 성별, 연령, 학력에 제한이 없으며, 남성 지원자는 병역필 또는 면제자여야 하고 의사 면허를 보유해야 합니다. 또한 임용일부터 근무가 가능해야 하며, 인사 규정에 따른 임용결격사유에 해당하지 않아야 합니다.
질문 2. 면접 과정은 어떻게 진행되나요?
서류전형을 통과한 지원자에게 면접 일정과 장소가 개별적으로 안내됩니다. 면접은 인성면접 또는 경험행동면접을 통해 조직적합성, 직무능력 등을 평가하며, 다대다 또는 다대일 방식으로 진행됩니다.
질문 3. 가산점은 어떻게 적용되나요?
가산점은 보훈 대상자와 장애인에게 각각 5% 또는 10%가 부여됩니다. 보훈 가점은 직종별 채용예정 인원이 3명 이하인 경우 적용되지 않으며, 모든 지원자는 관련 증명서를 제출해야 가산점이 인정됩니다.
