서울올림픽기념국민체육진흥공단 비정규직 “건강운동관리사로 새로운 시작! 지금 지원하세요!”
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서울올림픽기념국민체육진흥공단 전임직 건강운동관리사 채용 정보
서울올림픽기념국민체육진흥공단에서 육아휴직 대체인력으로 건강운동관리사를 채용합니다. 이 채용 공고는 학력과 성별 및 연령에 제한이 없으며, 신입과 경력을 모두 포함하고 있습니다. 지원자는 정해진 기간 내에 온라인으로 지원서를 제출해야 합니다. 이 공고는 장애인과 저소득층에게도 우대를 제공하니, 해당 사항이 있는 지원자는 꼭 추가 정보를 확인하시기 바랍니다.
채용 조건 및 필수 요건
채용에 대한 필수 요건은 다음과 같습니다. 지원자는 공고일 기준으로 만 60세 미만이어야 하며, 공단의 인사규정 제20조에 따라 임용 결격 사유가 없어야 합니다. 또한, 건강운동관리사 자격증이 필수로 요구됩니다. 이 외에도 비위면직자 또는 성범죄 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회를 위해 사전 검증이 실시됩니다. 지원자는 접수 기간 내에 모든 요건을 충족하고, 즉시 근무 가능한 자이어야 합니다. 이러한 조건을 충족하지 않으면 전형 절차에서 탈락할 수 있습니다.
전형 절차 안내
채용 절차는 다음과 같이 진행됩니다. 지원서 접수는 2024년 8월 23일부터 9월 6일 오후 3시까지 온라인으로 진행됩니다. 서류 전형은 9월 11일에 실시되며, 서류 합격자는 12일에 개별 통보됩니다. 면접은 9월 20일에 진행되고, 최종 합격자는 26일에 발표됩니다. 채용 예정일은 2024년 10월 1일로, 전형이 진행되는 모든 단계에서 잘 준비하여 응시해야 성공할 수 있습니다. 각 단계별 제출과 준비물에 유의해야 합니다.
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우대 사항 및 가점제도
이번 채용에서는 장애인과 저소득층에 대한 가산점이 제공됩니다. 장애인은 전형 단계별 만점의 5%를, 저소득층은 3%를 가산 받게 됩니다. 가산점은 중복 부여가 불가능하므로, 가장 높은 항목 1개만 인정됩니다. 이러한 우대 사항을 통해 지원자가 능력을 발휘할 기회를 확대할 수 있으며, 대상자들은 지원 시 이 점을 반드시 고려해야 합니다. 가산점 관련 사항을 정확히 이해하고 준비하는 것이 중요합니다.
근무 지역 및 기타 정보
근무 지역은 광주로 정해져 있으며, 공단의 정책이나 업무에 적합한 지원자를 대폭 모집하고 있습니다. 또한 공단의 취지와 미션에 맞게 국민 건강 증진과 체육 활성화에 기여할 인재를 찾고 있습니다. 지원자는 채용 연계 후, 해당 근무 지역에서 활동할 준비를 해야 합니다. 지원하기 전 근무 환경을 충분히 이해하는 것이 필요합니다.
채용 지원 링크
지원자는 채용 공고에 명시된 온라인 링크를 통해 지원할 수 있습니다. 링크는 다음과 같습니다: 서울올림픽기념국민체육진흥공단 채용 지원. 이 링크를 통해 상세한 정보를 확인하고, 지원서를 제출하는 과정이 모두 진행됩니다. 온라인 접수 시, 필요한 모든 서류를 준비하고 정확한 정보를 제공해야 합격 확률을 높일 수 있습니다.
채용 정보 요약
채용 공고 제목 | 서울올림픽기념국민체육진흥공단 전임직(육아휴직 대체인력) 건강운동관리사 채용 공고 | 고용 유형 | 비정규직 |
채용 구분 | 신입+경력 | 근무 지역 | 광주 |
채용 기간 | 2024년 8월 23일 ~ 2024년 9월 6일 | 채용 예정일 | 2024년 10월 1일 |
서울올림픽기념국민체육진흥공단의 이번 채용 공고는 다양한 인재를 선발하여 건강 운동 관리 분야에서의 역량을 발휘할 수 있도록 기회를 제공하고 있습니다. 지원자는 해당 조건을 잘 이해하고 준비하여, 훌륭한 인재로서의 길을 걸을 수 있기를 바랍니다. 모든 지원자는 자신감을 가지고 임해 주시기 바랍니다.
서울올림픽기념국민체육진흥공단 채용 공고 FAQ
질문 1. 학력 조건은 무엇인가요?
학력, 성별 및 연령 제한은 없습니다. 단, 공고일 현재 공단 정년 규정인 만 60세 미만인 사람만 지원 가능합니다.
질문 2. 장애인 및 저소득층에 대한 우대 사항은 무엇인가요?
장애인과 저소득층 지원자는 전형 단계별 만점에서 각각 5%와 3%의 가산점을 부여받습니다. 단, 가점은 중복 부여되지 않으며, 가장 높은 항목 1개만 인정됩니다.
질문 3. 채용 전형 절차는 어떻게 되나요?
채용 전형은 지원서 접수, 서류전형, 서류합격자 발표, 면접전형, 최종합격자 발표 순으로 진행됩니다. 각 단계의 일정은 공고에 상세히 안내되어 있습니다.