한국가스기술공사 비정규직 육아휴직 대체인력 수소인프라 프로젝트에 도전하세요!
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수소인프라건설처 기간제계약직 채용공고 안내
2024년 8월 27일부터 2024년 9월 11일까지 진행되는 수소인프라건설처 기간제계약직(육아휴직 대체인력) 채용공고에 대한 정보입니다. 본 채용은 학력에 제한이 없으며 신입 지원자를 모집하고 있으니 많은 관심 부탁드립니다. 아래에서 자세한 채용 조건과 지원 방법을 살펴보겠습니다.
채용 조건 및 필수 요건
모집의 필수 조건은 다음과 같습니다. 학력, 연령, 전공 및 성별 제한이 없으며 단, 공고일 기준 미성년자는 제외됩니다. 또한 병역법 제76조에 따른 병역의무가 이행되었거나 면제받은 자이어야 합니다. 임용일부터 근무가 가능하고, 인사규정 등에 의한 채용 결격 및 제한 사유가 없는 자여야 합니다.
- 학력 무관
- 병역의무 이행자
- 인사규정에 의한 결격 사유 없음
- 임용일부터 근무 가능
- 미성년자 제외
본 채용의 우대사항은 주민등록지가 대전광역시 또는 세종특별자치시에 거주하는 자를 대상으로 하며, 공고일 전일 기준의 주소지에 따라 결정됩니다. 회계 또는 행정 분야 경력이 있는 자는 더욱 높은 평가를 받을 수 있습니다.
채용 단계 및 절차
본 채용은 서류전형과 면접전형으로 구성됩니다. 1차 서류전형에서는 선발예정인원의 5배수까지 선발하며, 입사지원서를 기반으로 평가가 이루어집니다. 동점자 처리기준에 따라 동점자는 모두 합격 처리됩니다. 2차 면접전형은 직무 수행 능력을 평가하는 과정으로, 면접 평가의 결과가 반영됩니다.
| 채용 단계 | 선발기준 | 기타 정보 |
| 서류전형 | 입사지원서 평가(100%) | 동점자 전원 합격 |
| 면접전형 | 직무수행능력 평가(100%) | 가점 적용 |
| 최종합격 | 서류(30%) + 면접(70%) 합산 평가 | 합격자의 결격사유 확인 |
최종 합격자는 면접 전형에서 6할 이상의 점수를 받아야 하며, 서류전형과 면접전형을 합산하여 고득점자의 순으로 결정됩니다. 동점자 처리 기준은 취업지원대상자, 장애인 등록자, 직업기초 면접 점수에 따라 상위 기준으로 선정됩니다.
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지원 방법 및 링크
본 채용에 대한 지원은 아래의 링크를 통해 가능합니다. 기타 상세한 사항은 채용 공고문을 반드시 참고해야 합니다. 지원자는 자신에게 해당되는 조건을 충분히 이해한 후 지원을 권장합니다. 아래 링크를 통해 바로 이동할 수 있습니다:
기타 정보 및 주의사항
채용 결과는 지원자의 서류와 면접 성적을 바탕으로 하여 결정됩니다. 지원자는 면접 전형에서 과락을 피해야 하며, 필요한 경우 결격 사유 확인서를 제출해야 합니다. 모든 지원자는 채용과 관련된 정보에 대해 충분히 숙지해야 합니다. 추가적으로, 자세한 사항은 공고문을 통해 확인하실 수 있습니다.
근무 지역 및 기대사항
본 채용의 근무지는 대전입니다. 수소 인프라 및 관련 기술에 대한 이해가 필수적이며, उक्त 지역에서의 생활 환경에 대한 고려가 필요합니다. 지원자는 대전 지역에서의 근무가 가능해야 하며, 직무에 따라 적극적인 태도를 요구합니다.
(주)한국가스기술공사 채용 공고 FAQ
질문 1. 이 채용 공고의 학력 조건은 무엇인가요?
학력, 연령, 전공 및 성별에 대한 제한은 없습니다. 단, 공고일 기준 미성년자는 제외됩니다.
질문 2. 채용 지원은 어떻게 하나요?
채용 지원은 한국가스기술공사 홈페이지에서 진행하실 수 있습니다. 지원 링크는 여기입니다.
질문 3. 채용 가산 항목은 무엇인가요?
가산 항목으로는 대전광역시 또는 세종특별자치시에 거주하는 자, 회계 또는 행정 전공 관련 업무 경험자, 컴퓨터 활용 능력 자격증 소지자 등이 있습니다. 각 항목에 대한 자세한 내용은 공고문을 참조하셔야 합니다.
